Комиссия по рассмотрению вопросов, связанных с нарушением медицинской этики и деонтологии в ОГБУЗ «Рославльская ЦРБ»

Областное государственное бюджетное учреждение здравоохранения

«Рославльская центральная районная больница»

 

г. Рославль

 

ПРИКАЗ

 

от 5 марта 2019 года                                                                                 № 163

 

«О создании комиссии по рассмотрению вопросов, связанных с нарушением медицинской этики и деонтологии в ОГБУЗ «Рославльская ЦРБ»

 

 

        На основании приказа Департамента Смоленской области по здравоохранению от 09.12.2016 № 1750 «О создании комиссии по рассмотрению вопросов, связанных с нарушением медицинской этики и деонтологии в медицинских организациях», в соответствии со статьей 71 Федерального закона РФ от 21.11.2011 года № 323 «Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации»

        ПРИКАЗЫВАЮ:

  1. Утвердить состав комиссии по рассмотрению вопросов, связанных с нарушением медицинской этики и деонтологии в ОГБУЗ «Рославльская ЦРБ»:

Председатель комиссии: Базылев В.А. – главный врач

Члены комиссии:

Фролкова Л.В. – заместитель главного врача по медицинской части;

Савченкова Н.В. – заместитель главного врача по поликлинической работе;

Мочалова Н.Ю. – заведующая детской поликлиникой

Колосова А.А. – главная медицинская сестра

Якубов Н.К. – председатель первичной профсоюзной организации

Секретарь комиссии: Гришина Н.Ю. – юрисконсульт.

  1. Утвердить положение о комиссии по рассмотрению вопросов, связанных с нарушением медицинской этики и деонтологии в ОГБУЗ «Рославльская ЦРБ» (Приложение № 1).
  2. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.

 

 

 

Главный врач

ОГБУЗ «Рославльская ЦРБ»                                                   В.А. Базылев

 

 

 

 

Приложение № 1 к приказу от 05.03.2019 г. № 163

 

УТВЕРЖДАЮ

Главный врач

ОГБУЗ «Рославльская ЦРБ»

_____________В.А. Базылев

 

 

ПОЛОЖЕНИЕ

о комиссии по рассмотрению вопросов, связанных с нарушением медицинской этики и деонтологии в ОГБУЗ «Рославльская ЦРБ»

 

1. Общие положения

 

  1. Комиссия по медицинской этике и деонтологии (далее – Комиссия) создана для рассмотрения вопросов, связанных с соблюдением медицинскими работниками норм профессиональной этики и деонтологии во взаимоотношениях с коллегами и пациентами, для рассмотрения конфликтных ситуаций, относящихся к сфере профессиональной этики.
  2. В своей работе  Комиссия руководствуется требованиями действующего законодательства в области медицинской этики и медицинской деонтологии, Федеральным законом РФ от 21.11.2011 № 323-ФЗ «Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации.
  3. Для целей настоящего положения используются понятия: медицинская этика – учение о морали, нормах нравственного поведения и общественном долге медицинского работника; медицинская деонтология – учение о юридических, профессиональных и моральных аспектах, обязанностях и правилах поведения медицинского работника по отношению к больному. Деонтология является частью медицинской этики и представляет собой совокупность исторически сложившихся норм, современных правовых актов и регламентированных требований, предусмотренных практической профилактической деятельностью медицинского  работника.
  4. Состав Комиссии формируется из нечетного числа сотрудников ОГБУЗ «Рославльская ЦРБ».
  5. Комиссия утверждается приказом главного врача ОГБУЗ «Рославльская ЦРБ».
  6. Председатель (заместитель председателя) и секретарь комиссии обеспечивают подготовку и созыв заседаний комиссии.

 

2. Цели и задачи комиссии

 

  1. Основной целью Комиссии является сохранение и развитие моральных, этических и деонтологических принципов медицинской деятельности, повышение уровня ответственности медицины перед обществом в целом, особенно перед наиболее бедными, социально незащищенными и оттого крайне уязвимыми его представителями.
  2. Созданная Комиссия в рамках полномочий будет способствовать гармоничному развитию отношений медицинских работников и пациентов, позволять решать проблемные ситуации на межличностном уровне путем разумного соглашения, не доводя их до суда.
  3. В задачи Комиссии входит:
  4. пропаганда и соблюдение принципов медицинской этики и деонтологии и сохранение профессионального авторитета медицинских работников, а также содействие в создании условий (законодательных и материальных), достаточных для соблюдения принципов медицинской этики;
  5. рассмотрение конфликтных ситуаций, относящихся к сфере профессиональной этики. 
  6. Рассмотрение достоинств и недостатков применяемых методов диагностики, лечения и реабилитации, качества медицинской помощи не является целью и не входит в задачи Комиссии, если это не повлекло за собой этические и деонтологические конфликты. Прямое нарушение закона, нарушение трудовой дисциплины, общечеловеческие, аморальные поступки не являются предметом для обсуждения их на комиссии.

 

3. Порядок работы комиссии

 

  1. В комиссию могут обращаться медицинские работники, сотрудники медицинского учреждения, пациенты, их родственники и иные лица, путем подачи письменного заявления, в течение месяца с момента совершения медицинским  работником, иными лицами нарушения норм профессиональной этики и деонтологии.
  2. Комиссия вправе рассматривать заявления граждан, касающиеся вопросов нарушения медицинской этики и деонтологии при осуществлении должностных обязанностей.
  3. Поступившие заявления предварительно проверяются секретарем комиссии, который определяет время и место заседания Комиссии, затребует необходимую медицинскую документацию (при необходимости иную документацию), определяет круг лиц (свидетели, специалисты), приглашаемых на заседание комиссии.
  4. Комиссия обязана рассмотреть поступившие заявления в срок не более одного месяца со дня их поступления, а те, которые не нуждаются в дополнительном изучении, - безотлагательно, но не позднее пятнадцати дней со дня их поступления.   

        На заседании ведется протокол, который подписывается председателем и секретарем Комиссии.

  1. Решение Комиссии принимается большинством голосов присутствующих членов комиссии. Решение Комиссии имеет обязательную силу и утверждению главным  врачом не подлежит.
  2. По результатам рассмотрения Комиссия может вынести одно из следующих решений:
  3. в действиях медицинского работника нарушений норм профессиональной этики и деонтологии нет;
  4. указать медицинскому работнику на допущенное нарушение и предупредить о недопустимости впредь нарушений профессиональной этики и деонтологии;
  5. рекомендовать главному врачу принять к нарушителю меры дисциплинарного взыскания.
  6. В случае несогласия члена комиссии с принятым решением, замечание оформляется приложением к протоколу.